2025年度，托普鲁克乡严格按照英吉沙县人民政府关于全面推进政府信息公开工作的各项决策部署，深入贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）规定，深入推进乡人民政府重点工作，履行相关信息公开职责。报告中所列资料数据的汇总统计期限为2025年1月1日起至2025年12月31日止。

一、总体情况

2015年托普鲁克乡人民政府认真学习贯彻《条例》精神，按照上级有关政府信息公开的安排部署，主动做好政府信息公开工作，充分保障群众的知情权和监督权，通过阳光政务，提升政府公信力。

（一）主动公开情况。一是严格落实政务主动公开政治责任，对涉及群众贴身利益的政策调整、群众真切关注的信息以及法律规定的其他需要主动公开的信息，及时梳理汇总形成完整材料，按照合法流程主动公开。二是充分发挥乡人民政府对各村村民委员会以及农村集体经济组织的监督指导，督促各村做好政务、村务、财务主动公开，接受群众监督，推进村民自治组织健康高效发展。

（二）依申请公开情况。今年以来，未收到依申请公开政府信息申请。

（三）政府信息管理情况。托普鲁克乡人民政府高度重视信息公开工作，安排一名政府班子成员负责信息公开工作，切实强化组织领导，压实工作责任，明确任务分工，细化了工作流程，乡政府主要领导定期调度政府信息公开工作，督促政府信息公开工作真实及时，满足群众需求。在信息公开环节，严格落实主要领导签批制度，明确需公开信息经分管领导审核后呈送主要领导签批，经主要领导签批盖章后报县人民政府职能部门进行审核，核实无误批准后方可进行平台公开，最大限度保障了政府信息公开的严肃性、准确性以及真实性。

（四）平台建设情况。采用线上线下有机结合的方式开展各类活动，一方面在“宪法宣传日”，“安全生产月”等时间节点，由分管领导牵头在乡巴扎组织广大干部群众开展宣传活动，通过发放宣传材料，现场解读等方式主动解决群众政策困惑点，提高群众政策知晓率；另一方面充分发挥微信矩阵作用，利用“梅香托普鲁克”宣传公众号，广泛宣传应急普法、便民查询、投诉举报等专题活动，提升了群众安全生产以及应急处突常识。

（五）监督保障情况。2025年托普鲁克乡共组织分管政府信息公开的领导干部培训2次，培训人员主要为政府主要领导、政府分管领导、村民委员会负责信息公开的干部、农村集体经济组织负责信息公开的干部，培训内容主要为集中学习《条例》有关规定，以及上级政府关于信息公开工作的安排部署，通过集中学习培训，有力提升了政府信息公开工作开展的质量，2025年度我乡人民政府未收到社会评价意见，没有出现政务信息公开工作相关处理。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

存在主要问题：一是学习对照《条例》抓好政府信息公开工作的力度还需要加强，学用贯通方面还有一定差距。二是对于政府信息公开的认识不足，重视程度不够。三是对政府信息公开的时效性和必要性把握还不够精准，存在信息动态更新不及时，质量和效率不高的问题。四是对政府信息公开工作的系统性谋划不足，没有从全乡发展的全局看政府信息公开工作，在践行“国之大者”方面仍有差距。

改进情况：一是加强学习，在学习中领悟“人民就是江山，江山就是人民”的深邃含义，真正做到权为民所用，情为民所系，提高开展政府信息公开工作的积极性和主动性，最大限度保障群众的知情权和监督权。二是结合《条例》以及上级政府有关政府信息公开的安排部署，开展政府信息公开工作专题培训，主要解决“不会干”的问题，在加强党性锤炼，切实转变作风，解决“不想干”的问题。三是坚持政府信息公开工作一盘棋思维，从全乡工作发展的大局出发谋划和推进政府信息公开工作，积极融入新媒体，充分发挥网络传媒作用，提升政府信息公开的时效性和精准度。

六、其他需要报告的事项

本机关按照《国务院办公厅关于印发<政府信息公开信息处理费管理办法>的通知》（国办函〔2020〕109号）规定的按件、按量收费标准，本年度未产生信息公开处理费。

英吉沙县托普鲁克乡人民政府

                               2026年1月13日